Sii Poland

SII UKRAINE

SII SWEDEN

  • Trainings
  • Career
Join us Contact us
Back

Sii Poland

SII UKRAINE

SII SWEDEN

Back

HR Operations Specialist (f/m/x)

  • Regular
  • Office
  • Pune
This offer base language is English. Translate into Polish.
This translation is generic and may include errors. Show original text

Technologies & tools

We are looking for an HR Operations Specialist to join our team in Pune and take ownership of day-to-day HR Operations and Worker Experience activities.

The role will focus on supporting workers throughout their employee lifecycle, ensuring smooth onboarding and HR administration, while also building a strong local worker community and driving initiatives that improve worker satisfaction and engagement.

The position requires a highly organized, proactive, and people-oriented individual who is comfortable working onsite, interacting directly with workers, and managing multiple activities and priorities. As part of a growing organization, the person will also support additional HR, operational, and administrative activities depending on business needs.

Your tasks

  • Supporting workers with day-to-day HR-related queries and providing guidance throughout the employee lifecycle
  • Verifying documents required for hiring and collecting HR and IT forms and other required onboarding information
  • Coordinating onboarding activities, including onboarding meetings, HR documentation, and ensuring new joiners have a smooth start
  • Managing Worker data and processes in Zoho People, including onboarding, Worker profile updates, leave management, approvals, and offboarding
  • Building the local Worker community through integration events, communication initiatives, engagement activities, and programs that improve Worker satisfaction
  • Coordinating local office activities, including gadgets and supplies, events, office support, and other initiatives contributing to a positive Worker experience
  • Supporting Sii programs and initiatives as a local SPOC, including Siimification, Sii Ambassadors, training, Marketing, Employer Branding, communications, and other HR projects as required

Requirements

  • 3–5 years of experience in HR Operations, HR Administration, Employee Experience, or a similar role
  • Good understanding of HR processes, particularly onboarding, employee documentation, HR systems, and employee lifecycle administration
  • Strong people and communication skills, with the ability to build positive relationships with Workers and internal stakeholders
  • Solid organizational skills with the ability to manage multiple activities, priorities, events, and deadlines simultaneously
  • High attention to detail and accuracy when handling employee information, documentation, and HR processes
  • Good proficiency in Microsoft Office / Microsoft 365, particularly Word, Excel, and Outlook, and experience working with HR systems; knowledge of Zoho People would be an advantage
  • Proactive, flexible, and hands-on approach, with willingness to work onsite five days a week and take on additional responsibilities and projects as required
  • Fluency in English

Job no. JOB-CRAMH

Sii ensures that all hiring decisions are made solely on the basis of qualifications and competence. We are committed to equal and fair treatment of all, regardless of legally protected characteristics. At Sii, we promote a diverse and inclusive work environment, in full compliance with applicable anti-discrimination laws.

Technologie i narzędzia

Szukamy Specjalisty ds. Operacji HR, który dołączy do naszego zespołu w Pune i przejmie odpowiedzialność za codzienne operacje HR oraz działania związane z doświadczeniem pracowników.

Rola będzie koncentrować się na wspieraniu pracowników przez cały ich cykl życia, zapewniając płynny onboarding i administrację HR, a także budując silną lokalną społeczność pracowników i prowadząc inicjatywy, które poprawiają satysfakcję i zaangażowanie pracowników.

Stanowisko wymaga wysoko zorganizowanej, proaktywnej i zorientowanej na ludzi osoby, która czuje się komfortowo pracując na miejscu, bezpośrednio wchodząc w interakcje z pracownikami oraz zarządzając wieloma działaniami i priorytetami. Jako część rozwijającej się organizacji, osoba ta będzie również wspierać dodatkowe działania HR, operacyjne i administracyjne w zależności od potrzeb biznesowych.

Twoje zadania

  • Wsparcie pracowników w codziennych zapytaniach związanych z HR oraz udzielanie wskazówek przez cały cykl życia pracownika
  • Weryfikacja dokumentów wymaganych do zatrudnienia oraz zbieranie formularzy HR i IT oraz innych wymaganych informacji do onboardingu
  • Koordynowanie działań związanych z onboardingiem, w tym spotkań onboardingowych, dokumentacji HR oraz zapewnienie płynnego startu nowym pracownikom
  • Zarządzanie danymi i procesami pracowników w Zoho People, w tym onboardingiem, aktualizacjami profili pracowników, zarządzaniem urlopami, zatwierdzeniami i offboardingiem
  • Budowanie lokalnej społeczności pracowników poprzez wydarzenia integracyjne, inicjatywy komunikacyjne, działania angażujące oraz programy poprawiające satysfakcję pracowników
  • Koordynowanie działań lokalnego biura, w tym gadżetów i materiałów, wydarzeń, wsparcia biurowego oraz innych inicjatyw przyczyniających się do pozytywnego doświadczenia pracowników
  • Wsparcie programów i inicjatyw Sii jako lokalny SPOC, w tym Siimification, Ambasadorzy Sii, szkolenia, marketing, employer branding, komunikacja oraz inne projekty HR w razie potrzeby

Wymagania

  • 3–5 lat doświadczenia w operacjach HR, administracji HR, doświadczeniu pracowników lub podobnej roli
  • Dobre zrozumienie procesów HR, szczególnie onboardingu, dokumentacji pracowniczej, systemów HR oraz administracji cyklu życia pracownika
  • Silne umiejętności interpersonalne i komunikacyjne, z umiejętnością budowania pozytywnych relacji z pracownikami i interesariuszami wewnętrznymi
  • Solidne umiejętności organizacyjne z umiejętnością zarządzania wieloma działaniami, priorytetami, wydarzeniami i terminami jednocześnie
  • Wysoka dbałość o szczegóły i dokładność przy obsłudze informacji o pracownikach, dokumentacji i procesach HR
  • Dobra znajomość Microsoft Office / Microsoft 365, szczególnie Word, Excel i Outlook, oraz doświadczenie w pracy z systemami HR; znajomość Zoho People będzie dodatkowym atutem
  • Proaktywne, elastyczne i praktyczne podejście, z chęcią do pracy na miejscu przez pięć dni w tygodniu oraz podejmowania dodatkowych obowiązków i projektów w razie potrzeby
  • Biegła znajomość języka angielskiego

Nr oferty JOB-CRAMH

Sii ensures that all hiring decisions are made solely on the basis of qualifications and competence. We are committed to equal and fair treatment of all, regardless of legally protected characteristics. At Sii, we promote a diverse and inclusive work environment, in full compliance with applicable anti-discrimination laws.

Quick apply

HR Operations Specialist (f/m/x)

Work mode*

Choose at least one option

angle-down

Option was not selected

Attach CV*

Uploaded file:
  • file_icon Created with Sketch.

Acceptable files: doc, docx, pdf. (max 5MB)
Please submit your file in DOC, DOCX or PDF format
The upload size is limited to 5 MB
File is empty
File was not uploaded

At any time, you may withdraw your consent to the processing of personal data, but such withdrawal shall not affect the legal compliance of any processing of such data, which had occurred before you withdrew your consent. Detailed information on the processing of your personal data is specified in the Sii Poland Group Privacy Policy.

Sii Poland Group follows the Procedure for reporting law violations.

Create MySii account to follow your application's status
success

Your application has been submitted

We will contact you as soon as we review your CV

Processing...

Sorry, something went wrong and your message was not delivered

Refresh the page and try again. Contact us, if problem occurs again

We’re sorry, but the selected file appears to be damaged and we can't process it.

Please try uploading a different copy or a new version of the file. Contact us, if problem occurs again.

Benefits for you

  • Diverse portfolio of clients
  • Wide portfolio of technologies
  • Employment stability
  • Remote work opportunities
  • Contracts with the biggest brands
  • Great Place to Work Europe
  • Many experts you can learn from
  • Open and accessible management team
Apply now Recommend a friend

Änderungen im Gange

Wir aktualisieren unsere deutsche Website. Wenn Sie die Sprache wechseln, wird Ihnen die vorherige Version angezeigt.

Einige Inhalte sind nicht in deutscher Sprache verfügbar.
Sie werden zur englischen Version der ausgewählten Seite weitergeleitet.

Möchten Sie fortfahren?

Einige Inhalte sind nicht in deutscher Sprache verfügbar.
Sie werden auf die deutsche Homepage weitergeleitet.

Möchten Sie fortsetzen?

Ta treść jest dostępna tylko w jednej wersji językowej.
Nastąpi przekierowanie do strony głównej.

Czy chcesz opuścić tę stronę?