Wyślij zapytanie Dołącz do Sii
Wyślij zapytanie Dołącz do Sii
top-image
Wstecz

365 dni rekordów, sukcesów i pasji, czyli podsumowanie roku 2017 w Sii Polska

Sii Polska zanotowała rekordowe wyniki w ubiegłym roku. 2017 przejdzie do historii – wysokie wyniki finansowe, nowe inwestycje, zwiększenie zatrudnienia do 3200 pracowników, realizacja misji Power People oraz działania z obszaru CSR i program wsparcia pasji. To tylko wybrane z osiągnięć lidera rynku IT & Inżynierii.

Rok 2017 był dla nas przełomowy, padło wiele rekordów. 30 -procentowy wzrostu przychodów, w wysokości 390 mln złotych, gdzie nasz zysk brutto to ponad 50 mln złotych. 99 mln złotych przekazaliśmy polskiemu rządowi jako podatnik. Wierzymy też, że w 2018 osiągniemy nasz zakładany cel finansowy, czyli 500 milionów złotych przychodu pod koniec roku obrotowego. To naprawdę imponujące liczby – jestem bardzo dumny z naszej wspólnej pracy i efektów jakie uzyskaliśmy. Oczywiście to wynik ciężkiej pracy naszego całego zespołu. Po prostu Power People – mówi Gregoire Nitot, prezes i założyciel Sii Polska.

Nie sposób nie wspomnieć tutaj o nowych inwestycjach prowadzonych przez Sii, czyli o otwartych w 2017 Centrach Kompetencyjnych: BI, Salesforce, Legacy Systems oraz fuzji takich Centrów jak: Digital i AS, AX i Dynamics CRM oraz IT Operations (Service Desk i Infrastruktura IT). Sii nie zatrzymuje się nawet na chwilę, gdyż na 2018 przewidziane jest otwarcie kolejnych wyspecjalizowanych jednostek: SAP, BPO oraz Embedded.

Z innych sukcesów firmy należy wymienić zdobycie prestiżowego certyfikatu ISO 27001, który świadczy o spełnieniu najwyższych wymagań dostawców usług IT i inżynieryjnych w zakresie zabezpieczeń. Oprócz tego, w roku 2017 firma doczekała się recertyfikacji Common Criteria, która jest potwierdzeniem bezpieczeństwa systemów teleinformatycznych. To nie koniec inwestycji oraz rozwoju, gdyż w 2017 zapadła decyzja o otwarciu nowego oddziału. 1 stycznia 2018 został powołany do życia 9. oddział firmy Sii – w Rzeszowie.

Firma dynamicznie się rozwija, zatrudniając coraz więcej ekspertów technologicznych. W roku 2016 w firmie pracowało 2700 specjalistów, a dokładnie rok później Sii zatrudniało ich już ponad 3200, m.in. najwyższej klasy programistów Java, .NET, PHP i DevOps, testerów manualnych i automatycznych czy analityków biznesowych. Firma od zawsze podkreśla, że największą wartością są dla niej właśnie pracownicy. Jest nią również pasja – do IT i technologii, co stało się dla firmy inspiracją do wdrożenia nowych programów dedykowanych pracownikom.

W roku 2017, trzeci raz z rzędu, firma miała również zaszczyt być laureatem Great Place to Work. To jeden z najbardziej rozpoznawalnych tytułów przyznawanych najlepszym miejscom pracy w Polsce i na świecie, co jest najlepszym potwierdzeniem tezy, że Sii Polska jest najlepszym miejscem pracy IT. Firma dba o komfort pracownika i zapewnianie najlepszych warunków w pracy oraz sięga po niestandardowe benefity dla inżynierów.

W tym roku, specjalnie dla Power People, został przygotowany program wsparcia pasji pracowniczych – Passion Drives Power People, na który firma, decyzją prezesa, przekazała aż 300 000 zł. Oprócz wspierania pasji, Sii Polska wspierało również potrzebujących. Program woluntarystyczny Sii Power Volunteers zaowocował 13 zrealizowanymi projektami pomocowymi autorstwa pracowników firmy.

Może Cię również zainteresować

Pokaż więcej newsów

Bądź na bieżąco

Zapisz się do naszego newslettera i otrzymuj najświeższe informacje ze świata Sii.

ZATWIERDŹ

This content is available only in one language version.
You will be redirected to home page.

Are you sure you want to leave this page?

Einige Inhalte sind nicht in deutscher Sprache verfügbar.
Sie werden auf die deutsche Homepage weitergeleitet.

Möchten Sie fortsetzen?